Conciliation travail-famille et ses impacts sur l’éducation des enfants: cas des femmes du secteur de la santé de la ville de Porto-Novo au Bénin

Abstract

L’objectif de cette recherche est d’étudier l’impact de la conciliation « travail-famille » des femmes agents de santé de la ville de Porto-Novo sur l’éducation de leurs enfants. La théorie de Jean Pierre PAGES (1993) nous a servi de modèle d’analyse afin de construire un champ de controverses à travers une prise en compte des opinions des uns et des autres sur le sujet. Les informations que nous avons reçues sur les plans de la revue de littérature, du travail et la femme, nous ont amené à formuler l’hypothèse selon laquelle les femmes professionnelles de la santé de la ville de Porto-Novo au Bénin ont de réelles difficultés par rapport à leurs professions et rôles de mères au foyer. Afin de vérifier ladite hypothèse, nous avons choisi deux cents cinquante (250) sujets qui ont répondu à un questionnaire comprenant, le statut dans le domaine de la santé, les travaux domestiques, les difficultés liées à leur organisation. Les résultats obtenus après notre étude, ont supporté cette hypothèse en ressortant d’abord une appréciation controversée des époux par rapport à la situation, ensuite des problèmes qu’engendre cette situation sur la vie familiale et enfin, un impact et une absence des femmes sur l’éducation des enfants.